Sind die Anforderungen speziell, so bieten wir Ihnen ein hohes Maß an Individualisierung unser Dienstleitung an. Besonders bei der Integration der Fachkräfte und dem individuellen Service-Design. Einmal erstellt, wird das Design als Standardprotokoll für die Vermittlung in Ihr Unternehmen verwendet und spezielle Anforderungen in der Vorbereitung und beim Ablauf werden der Status Quo. Die Variationsbreite bei unseren Individualleistungen ist groß. So ist es für Sie möglich Kandidaten zukünftiger Abschlussjahrgänge zu sichern und ganz nach Ihren Bedürfnissen unterrichten zu lassen. Eine spezielle Vorbereitung bei der Integration, der sprachlichen Fähigkeiten oder anderer vermittelbarer Inhalte, wird dann vor der eigentlichen Ankunft initiiert. Das Resultat bietet Ihnen ein individualisiertes Kundenkonzept, welches Ihnen maximale Vorteile bei der Vermittlung verschafft.
Lassen Sie Ihr eigenes Service-Design erstellen und regulieren Sie den Ablauf der Vermittlung nach Ihren Bedürfnissen. Das individuelle Service- Design setzt einen Vermittlungs- und Vorbereitungsablauf für Sie fest und ermöglicht so eine Vermittlung ganz nach Ihren Bedürfnissen.
Wir bieten Ihnen die Möglichkeit bereits heute die Kandidaten zukünftiger Abschlussjahrgänge zu sichern. Diese Option bietet den Vorteil, dass Sie langfristige Vorbereitungen nach Ihren Vorstellungen platzieren können. Gerade im Bereich der Pflegefachkräfte lohnt sich eine Vorabsicherung zukünftiger Fachkräftekontingente. Prognostizierte Lücken in der Personaldecke werden so ganz verhindert. Wir bieten eine Vorabsicherung bis zu einem Jahr im Voraus für unsere Kunden an. Für qualifizierte Kunden ist eine Vorabsicherung zukünftiger Fachkräfte bis zu drei Jahre im Voraus möglich.
Um sich als Großkunde qualifizieren zu lassen ist eine Beratung mit Ortsbegehung der Arbeitsstätte(n) und ein durchweg positives Feedback bereits in Ihr Unternehmen vermittelter Kandidaten nötig. Sie genießen den Vorteil maximal individualisierter Vermittlungs- und Vorbereitungsabläufe und können zukünftige Fachkräfte, die sich noch in der Ausbildung befinden bis zu drei Jahre im Voraus für sich beanspruchen. Die Mindestvermittlungszahl beträgt zehn Fachkräfte und/oder Azubis/Jahr. Lassen Sie sich hierzu gerne näher beraten.
Wir vermitteln medizinisches Fachpersonal, Azubis, Akademiker und weitere Qualifikationen. Erfahren Sie jetzt mehr über unsere verfügbaren Qualifikationen.
Wir bieten Ihnen ein breites Spektrum an Leistungen im Bereich der Personalvermittlung an. Von der sprachlichen Vorbereitung, über unseren Bürokratieservice, bis hin zur Integration der Kandidaten. Hier erfahren Sie mehr über unsere Leistungen.
Kontaktieren Sie uns gerne für Anfragen, unsere Unternehmensbroschüre oder vereinbaren Sie einen Termin für eine kostenlose und unverbindliche Erstberatung.